Sphinx 行为准则

就像整个技术社区一样，Sphinx 团队和社区由来自世界各地的志愿者组成。多样性是优势，但它也可能导致沟通问题和不愉快。为此，我们制定了一些基本规则，希望大家遵守。

  • 友好和耐心。

  • 欢迎大家。 我们努力打造一个欢迎和支持来自各种背景和身份的人的社区。这包括但不限于任何种族、民族、文化、国籍、肤色、移民身份、社会和经济阶层、教育水平、性别、性取向、性别认同和表达、年龄、体型、家庭状况、政治信仰、宗教以及心理和身体能力的成员。

  • 要有礼貌。 你的作品将被其他人使用，而你反过来也会依赖他人的作品。你做出的任何决定都会影响用户和同事，在做决定时，你应该考虑到这些后果。请记住，我们是一个全球性的社区，所以你可能没有用别人的母语进行交流。

  • 尊重他人。 我们并不总是同意，但分歧并不是不良行为和礼貌的借口。我们都可能偶尔感到沮丧，但我们不能让这种沮丧变成人身攻击。重要的是要记住，一个让人感觉不舒服或受到威胁的社区不是一个高效的社区。Sphinx 社区的成员应该在与其他成员以及与 Sphinx 社区以外的人打交道时保持尊重。

  • 谨慎选择你的措辞。 我们是一个专业人士的社区，我们以专业的方式行事。对他人友善。不要侮辱或贬低其他参与者。骚扰和其他排斥行为是不可接受的。这包括但不限于

    • 针对他人的暴力威胁或语言。

    • 歧视性的笑话和语言。

    • 发布性暗示或暴力内容。

    • 发布（或威胁要发布）他人的个人身份信息（“人肉搜索”）。

    • 人身攻击，特别是使用种族主义或性别歧视词语的攻击。

    • 不受欢迎的性骚扰。

    • 倡导或鼓励上述任何行为。

    • 反复骚扰他人。总的来说，如果有人要求你停止，那就停止。

  • 当我们意见不一致时，尝试理解原因。 社会和技术上的分歧一直存在，Sphinx 也不例外。重要的是我们以建设性的方式解决分歧和不同的观点。请记住，我们各不相同。不同的人对问题的看法也不同。无法理解某人为什么持有某种观点并不意味着他们错了。不要忘记，人是会犯错的，相互指责无济于事。相反，要集中精力帮助解决问题并从错误中学习。

这不是一份关于你不能做的事情的详尽清单。相反，请从它的本意出发理解它——一个指南，让大家更容易丰富我们自己和我们参与的技术社区。此行为准则适用于 Sphinx 社区的各个空间。

归属

原文来自 Speak Up! 项目：http://web.archive.org/web/20141109123859/http://speakup.io/coc.html.